仕事概要
公認会計士の資格を持つ開示コンサルタント（監督者）は、クライアントである企業の窓口として、開示書類作成を監督し、ディスクロージャー実務全体を支援する役割を担います。監査法人や事業会社で培った会計知識・監査経験をもとに、最新情報のキャッチアップや開示実務の負担の重さ、実務担当者の確保などの課題に直面している上場企業のIR担当部署を強力にサポートする専門家として活躍します。
クライアントごとに最適な開示方針を検討し、内容の妥当性や法令適合性を確認。顧客満足度を高める徹底した品質と改善提案力で、クライアントの企業価値に貢献する専門サービスを提供します。
働く環境
【名古屋オフィス新規立ち上げメンバー】
名古屋オフィス立ち上げ予定であり、立ち上げ期のメンバーとしてご活躍いただくことを想定しています。
まず、東京短期研修（試用雇用期間 3 カ月）を受けていただく予定です（マンスリーマンションの貸与があります）。
その後名古屋オフィスでの勤務となります。
ご状況に合わせて柔軟に対応を検討させていただきますので、ぜひお気軽に面談にてご希望・条件等ご相談ください。
【この仕事の魅力】
・公認会計士としての専門性を、開示実務の最前線で活かせる
・上場企業と直接向き合い、企業の信頼性向上に貢献できる
・作業者ではなく、「開示を支えるプロフェッショナル」としてのキャリアを築ける
・チームで支え合いながら、無理なく長く働ける環境
・クオリティファーストの考え方で、生産性を意識した働き方が可能。残業時間は非常に
少ないです。
・親会社は開示書類作成の専用システムを提供する 2 社のうちの 1 社。
同社のシステムが利用できる会社として案件は多数受注しており、安定性が抜群です。
▼詳しい働き方についてはこちらをご覧ください。
【開示・連結決算支援コンサルタント（アソシエイト）】
https://recruit.dispro.co.jp/business/associate/
募集要項
- 職種
- 開示コンサルタント（監督者・リート特化）
- 求人コード
- SPV-RIT-015
- 仕事内容
- 【職務内容】
ディスクロージャー・プロは、東証プライム市場上場企業、プロネクサスグループとして、
上場企業の法定開示書類作成を専門に支援するコンサルティング会社です。
リート投資法人向けの開示書類作成監督者業務をお任せできる方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・開示書類（有価証券報告書、決算短信、内部統制報告書など）の作成・監督業務
・ クライアントとの定期ミーティング・アドバイザリー業務
・品質管理および開示基準の最新情報のキャッチアップと社内共有 など
※担当社数は経験やスキル、受注状況により異なりますが、5～10 社担当いただくことを
想定しています。
- 雇用形態
-
正社員
正社員（期間の定め：無）
試用期間有 3 ヶ月
年俸600 万円 ～ 800 万円
- 給与
-
年俸6,000,000〜8,000,000円
・年俸制（分割回数 12 回）
- 勤務地
-
株式会社ディスクロージャー・プロ 本社
〒105-0011 東京都港区 東京都港区芝公園一丁目3番12号 クローバー芝公園7階
- 勤務時間
-
9:30～18:30（休憩60分）
■就業時間
※フレックス制あり（前後※ 1 時間 30 分の時差出勤可）
・勤務例：※ 08:00〜17:00 など（社内規定による）
※リモートワーク制度あり
・所定労働時間：08 時間 00 分 休憩 60 分
・残業：有
・残業手当：有
・固定残業代制 超過分別途支給
・固定残業代の相当時間：40.0 時間/月
- 応募資格
-
【応募資格】
・事業会社において連結決算・開示業務等で 3 年以上の経験を有する方
・監査法人、コンサルティング会社、会計・税理士事務所等において連結決算・開示業務等で3年以上の経験を有する方
【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方（協調性をもって業務に取り組める方）
・積極的に業務に取り組んでいただける方
・正確に業務を遂行できる方
- 試用期間
- あり（3ヶ月）
- 応募方法
- 応募フォームよりご応募ください。
給与・福利厚生
- 昇給
- ・昇給：年 1 回（4 月）
- 賞与
- ・決算賞与：年 1 回 在籍期間 6 ヶ月以上の者に限り、個人評価及び業績による
- 休日・休暇
- ■休日・休暇
・年間120日
・内訳
完全週休二日制
土曜・日曜・祝日
※ただし、繁忙期は土曜日出勤あり（代替として閑散期に特別休暇付与）
・有給休暇：入社半年経過後、10 日付与～
・祝祭日休暇
- 諸手当
- ■通勤手当
・会社規定に基づき支給
- 福利厚生
- ■制度・福利厚生
・寮・社宅：無（試用雇用期間中はあり）
・会計士協会年会費等全額負担
・持株会（プロネクサスグループ） 任意加入可
・前後 1 時間 30 分の時差出勤可
・リモートワーク制度
・時間単位での有給取得可
■社会保険
・健康保険：有
・厚生年金：有
・雇用保険：有
・労災保険：有
■通勤手当
・会社規定に基づき支給
